À propos de l’offre d’emploi
En tant que responsable du processus de conception, la personne titulaire du poste est gardienne de la qualité pédagogique et de la pertinence de nos solutions de formation. Dans le cadre de ce mandat temporaire, le candidat ou candidate sélectionnée aura comme principale tâche d’édifier un programme de formation technique pour notre clientèle interne.,
En partenariat avec des experts de contenu, experts de métiers, les clients internes et autres acteurs importants reliés aux opérations, le titulaire du poste est responsable de la conception, du développement et/ou de la révision de programmes de formation. Il utilise des techniques d’apprentissage efficaces et des formats technologiques innovateurs qui favorisent l’atteinte des objectifs d’amélioration de l’expérience apprenant.
Plus précisément, le titulaire du poste analyse la problématique liée à l’accomplissement d’une tâche, identifie les écarts de comportement et prendre des décisions éclairées lors de la conception de solutions d’apprentissage. Il prend en charge tous les aspects du processus de conception, soit l’analyse, la conception, le développement et l’évaluation des programmes de formation dans un contexte organisationnel en pleine évolution.
Finalement, cette personne sera également responsable de veille en matière de transfert de connaissances et dans l’intégration des meilleurs pratiques en formation.
Exigences :
- Détenir un diplôme dans le domaine des sciences de l’éducation ou dans un autre domaine pertinent pour le poste;
- Posséder plus de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en formation;
- Expérience en développement de programme de formation technique;
- Expérience en formation dans un domaine technique et/ou industriel (atout important);
- Capacité à appliquer des principes de formation andragogique et maîtrise l’approche par compétences (APC) dans la conception de ses contenus;
- Bonnes connaissances des technologies éducatives et de la conception de formation en ligne (e-learning);
- Excellentes aptitudes en rédaction, présentation et animation de rencontres;
- Capacité à bien gérer les priorités et à naviguer dans un environnement changeant;
- Use de créativité et d’innovation dans son approche de conception pédagogique;
- Maîtrise des logiciels de la suite Adobe et de la suite Office,
- Utilise des logiciels auteurs comme Articulate Storyline ou Captivate;
- Anglais de niveau intermédiaire.
- Énergir souscrit à un programme d’équité en emploi.